人材アセスメントを活用した組織開発コンサルティング、
企業研修ならHRD

岩本 明子PARTNER INTRODUCTION

企業概要/事業内容

岩本明子

DiSC®パートナー

人材開発のためのトレーニングおよびコーチングを提供しています。人は自身での気づきを得て初めて、真の変化を生むことを多くの方をサポートするなかで目の当たりにしてきました。自己理解と気づきが行動につながり、新たな可能性が広がります。それは組織にとって大きな力となります。そのお手伝いをさせていただいております。
[コーチングサービス]
・個人コーチング:
個人の目標やニーズに合わせパーソナライズ。自己認識向上と成長の促進に向けキャリアの構築や効果的なコミュニケーションスキルの向上などの能力開発をサポート。
・リーダーシップ/エグゼクティブコーチング:
組織のリーダー(リーダー・マネージャー・経営層)の最高のパフォーマンス発揮に向け、リーダーシップ開発から、リーダーとしての自己認識向上とリーダーシップスタイルの改善、パフォーマンスの最適化、組織変革の推進をサポート。
[トレーニングサービス]
コミュニケーションスキル向上トレーニングやチームビルディングワークショップの実施のほか、ストレス、時間管理、効果的な目標設定、パフォーマンス向上などのスキル開発トレーニングなど、組織の課題・ニーズ・目標にカスタマイズして提供。

提供できるソリューション

サービスの特徴/強み

1.カスタマイズされたソリューション:組織や個人のニーズに合わせカスタマイズし提供。最適な結果を達成するための効果的なアプローチにて実施します。
2.豊富なケース:リーダーシップ開発に関する長いトレーニング、コンサルティング経験にて多く方々の自己開発をお手伝いしてきました。
3.データを用いたアプローチ:DiSC®などのアセスメントツールを用いたコーチングやトレーニングでのアプローチにて成長促進への効果的な戦略を策定し、進めて参ります。
4.継続的なフォローアップとサポート:サービス提供後も、継続的なフォローアップにて組織や個人の成長をサポート。必要に応じ、調整や改善に向けての行動を促進します。
5.多様なトレーニングプログラム:リーダーシップ開発、チームビルディング、コミュニケーションスキル向上など、ストレス、タイムマネジメント、スキルセットの探索、キャリアデザインなど多岐にわたるトレーニングプログラムを提供しています。

お客様へのメッセージ

ビジネスマナーのトレーニングからトレーナーとしてのキャリアを始め、人材開発に関するトレーニングを担わせていただくようになりました。その過程において、キャリアコーチとして多くの方々のキャリア開発をお手伝いし、キャリアデベロップメントのケースも多く持ちます。現在はさまざまなレイヤーの方々(リーダー、マネージャー、経営層含む)へのトレーニングおよびコーチングの実施を担っております。
[保有資格]
ACC(国際コーチ連盟アソシエイト認定コーチ)/国家資格 キャリアコンサルタント
2級キャリアコンサルティング技能士/産業カウンセラー
DiSC® Certified Trainer/Hogan Assessment Certification

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